吉林省劳动厅

（1950～1984）

全宗号44

（一）机构概况

吉林省人民政府劳动局于1951年1月成立。l955年2月，改称为吉林省劳动局。1956年7月，改为吉林省劳动厅。“文化大革命”初期，被迫停止工作。1971年，设立吉林省革命委员会劳动局。1973年6月，改称为吉林省劳动局。1980年9月，改为吉林省劳动厅。1983年5月，改为吉林省劳动局。1985年1月，吉林省劳动局与吉林省人事局合并为吉林省劳动人事厅。吉林省劳动厅是省人民委员会的一个职能部门，是主管全省劳动工作的行政管理机构。其主要职能是贯彻执行国家有关劳动工作的方针、政策，结合本省实际制定与颁发劳动工作的规章、办法，下达全省劳动计划并监督执行，调处与仲裁劳资争议和公私关系，负责管理劳动工资、劳动保护、劳动力调配等项工作。

内设机构：1951年，设秘书科、劳动力调配科、工资科、劳保科、审查督导科。之后，进行多次调整与变动。至1984年，设办公室、计划劳力处、工资处、就业处、财务处、保险福利处、技工培训处、劳动安全监察处、锅炉压力容器安全监察处、矿山安全监察处、信访处。

（二）档案情况及其内容

吉林省劳动厅自1950～1984年共形成档案1215卷，其中永久卷579卷，长期卷636卷，案卷排列总长度为18.9米。档案按照年度—问题分类，编有全引目录一式三套，开放目录两套。已完成案卷级目录数字化，实现机检。

档案主要内容：

1．综合有年度工作计划、总结；局务会议记录；全省劳动工作会议材料；机构设置、人员编制的请示、批复；干部任免、调动的决定、通知；省工人职员工龄津贴暂行方法、职工退职处理暂行规定；劳动行政机关在手工业中业务范围的划分原则；城乡人口比例关系调查研究工作计划；企业机构设置和非直接生产人员定员标准意见报告；企业在精简职工工作中压缩非直接生产人员情况的调查报告；农村职工与社员生活水平调整的意见；亦工亦农制度及实行情况的报告；各行业使用妇女劳动力比例和应配备人数调查报告；干部定期统计报表；吉林省劳动通报、劳动简况(期刊)；劳动行政机构概况、整顿劳动组织工作简讯。

2．党的工作有党组、总支(扩大)会议记录；党组关于工资、调配、劳保、保险等各项工作向省委的报告；党建工作的计划、总结；党的组织、宣传工作的报告、总结；机关政治理论学习的计划、安排；党组织、党员统计年报表。

3．劳动力调配有城市、农村人民公社劳动力管理暂行规定；城镇闲散劳动力组织管理暂行办法；城市需要就业劳动力组织管理试行办法；加强临时建筑工人登记组织管理的几点意见及试行办法；各单位从农村招用临时工的暂行规定的实施办法；从事经常性工作的临时工转为长期工的请示、批复；跨地区调动职工、调剂部分职工与从农村收回部分下放职工的通知；对各市、县企业补充职工的批复；接收山东省支援吉林省3万青年的工作报告；关于失业、无业人员中少数民族就业问题的报告；基本建设工人调查报告表及平衡计划综合表；城市需要就业的劳动人数和安置情况统计表；各市县城市闲散劳动力报表及接交企业劳动力计划表。

4．劳动工资有吉林省企业改革计件工资工作的规定；企业计时、计件奖励工资暂行条例；劳动定额、工资标准、工资支付暂行办法；建筑企业计件工资试行办法；调转职工工资处理办法；改革和整顿工资制度方案；建筑安装工程统一劳动定额及管理工作实施细则；县营企业工资调整方案；

吉林省工资区类别表；公路汽车管理人员、森林管理人员、建筑企业管理人员工资标准；工资改革计划执行情况统计资料；工资改革后工资水平的变化情况；吉林省装卸工人工资改革进行情况的报告；现有地区津贴初步意见；工资改革工作简报。

5．劳动保护有劳动保护工作的会议材料；吉林省企业职工劳动保护用品发放、使用管理暂行规定；加强企业主管厅(局)劳动保护组织机构与人员的报告；季节性建筑工人病伤残死暂行处理办法；女职工劳动保护问题的报告；使用及生产放射性物质单位的防护用品和防护设备使用情况的报告；各年度伤亡事故综合报告表。

6．劳动保险有劳动保险条例、规定及保险实施细则；吉林省地方国营小型企业劳动保险暂行办法；固定工保险待遇问题的规定；因工残废保险待遇问题的报告；各企业劳动保险会计制度的规定、办法。

7．锅炉检查有全省锅炉技术革新和技术革命现场会议材料；锅炉安全检查工作总结及锅炉制造、安装修理情况的报告；铸铁片采暖锅炉改装经验、全省锅炉技术改装情况与今后意见的报告；关于蒸气锅炉安全规程贯彻执行情况的报告；对各市、县锅炉报废的批复。

8．培训有吉林省技工培训工作情况汇报；培训工作的调查报告；吉林省国营厂矿技工培训工作调查情况；吉林省工人技术学校工作情况报告；技工培训工作专题总结；全省技工学校基本情况汇总表。